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當前位置：湖北中盛電氣有限公司>>公司動態>>中盛電氣職工再次榮獲“車城人才“稱號
近日，高新區車城人才和創新創業項目成果分享會召開，大會通報了高新區（自貿片區）第三屆“車城人才"、2024年高新區（自貿片區）車城人才創新創業項目入選情況，為高新區第三屆“車城人才"頒獎，獎勵資助高新區“車城人才"創新創業入選項目。
為大力實施人才強區戰略，充分調動和激發各類優秀人才在襄陽都市圈建設和高新區高質量發展中的積極性和創造性，高新區第三屆“車城人才"評選活動于2024年3月啟動，評選對象為在高新區經濟建設和社會發展中做出積極貢獻的在職在崗的各類基礎性優秀人才（含駐區央企、區屬國有企業）。經申報推薦、資格審查、集中評審、審定公示等程序，湖北中盛電氣有限公司陶家濤同志榮獲“車城人才"經營管理人才榮譽稱號、王安爽同志榮獲“車城人才"優秀青年人才榮譽稱號。
自高新區開展人才申報工作以來，中盛電氣已有6名員工獲得人才稱號，不僅是員工個人專業素養的體現，也是中盛電氣在人才培養方面持續努力的成果，更展現了高新區對人才培養的重視和支持。
優秀的人才是企業發展的核心動力。中盛電氣始終堅持以人為本的管理理念，秉承“見人之長、識人之異、育人之才、重人之德"的用人觀，注重人才培養和團隊建設，為員工提供廣闊的發展平臺和學習機會。不僅提升員工的個人職業素養，也為企業長遠發展積累了寶貴的人力資源，成功實現員工成長與企業發展的共贏。
展望未來，中盛電氣將繼續堅持“人才強企"發展戰略，通過構建更加完善的人才培養體系，吸引和培養更多優秀人才，為高新區打造襄陽人才特區、建設區域性人才中心核心區和創新高地提供有力的人才支撐和智力保障，為襄陽都市圈建設和高新區高質量發展作出新的更大貢獻。
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