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國邦專業(yè)從事特殊鋼,生產(chǎn)銷售各種碳鋼、合金鋼、軸承鋼，易切削鋼，不銹鋼、無磁鋼、鍛件，耐磨板等，產(chǎn)品廣泛用于電力（電機）、石油、化工機械、高壓管道管件等，公司在長期的經(jīng)營過程中，與國內(nèi)外多家鋼廠建立了長期友好的合作關(guān)系公司主要產(chǎn)品以特種鋼Φ80-【】Φ800mm大規(guī)格直徑鍛造圓鋼、鍛件、軋輥、方坯、風機軸；1-30噸鋼錠與電渣重熔錠為主包括合結(jié)鋼、碳結(jié)鋼、碳工鋼、合金工具鋼、軸承鋼、不銹鋼、軋輥鋼、、耐熱鋼、齒輪鋼等十多個系列幾百個鋼號的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售其中42CrMo、35CrMo、40CrNiMoA、Cr12MoV、H13、GCr15、9Cr2Mo、18Cr2Ni4WA、4Cr10Si2Mo、T10A等產(chǎn)品不僅被國內(nèi)大型機車、煤機、石油機械、造船等行業(yè)所廣泛使用，同時，1045、CK45N、 S45C 、S355J2G3、 H13、 P20、 718 、4140 、4340、 1522 、1622 、42CrMo4、SAE8620 、18CrNiMo7-6、17CrNiMo6、34CrNiMo6、30CrNiM【】o8、31CrMoV9、39CrNiMo3、 42CrMoS4V大量出口德國、意大利、法國、美國、韓國、越南、日本、中國臺灣等歐美亞國家和地區(qū)主要規(guī)格有：鍛材Φ 80-1200mm，方鋼80-1200mm采用“大功率電爐（EAF）+爐外精煉（LF）+真空脫氣（VD）+鍛造+精整+退火+磨光+國標二級探傷"工藝長度2-16米都可進行生產(chǎn)具體鋼種如下：圓鋼，鋼板系列：20號45號，Q390A, Q390B,Q390C, Q390D,Q390E, Q235,Q235A,Q235B, Q235C, Q235D, Q235E, Q345,Q345A, Q345B, Q345C, Q345D, Q345E, 20#, 35#, 45#，16Mn，20Mn, 20Cr, 40Cr, 38CrSi, 15CrMo, 20CrMo, 30CrMo, 35CrMo , 42CrMo, 38CrMoAl, 20CrMnSi, 25CrMnSi, 30CrMnSiA, 30CrMnSi, 35CrMnSiA, 20C【】rMnMo, 40CrMnMo, 20CrMnTi, 30CrMnTi, 20CrNiMo, 40C【】rNiMo, 40CrNiMoA, 12Cr1MoV, 15CrMn, 20CrMn, CrWMn，9CrWmn, 5CrMnMo, 5CrNiMo, Cr12, Cr12Mov, H13, 27SiMn, 55Si2Mn, 60Si2Mn, 60Si2MnA, 60Si2CrA, 60Si2CrVA, 9SiCr, 3Cr2W8V,等 不銹鋼材質(zhì)：304、304L、TP304、TP316L、316、316L、316Ti、317L、321、F321、347H、310S耐高溫不銹鋼管.不銹鋼厚壁管.不銹鋼圓鋼.不銹鋼鋼板，大口徑不銹鋼【】焊管，不銹鋼六角棒，不銹鋼方棒，不銹鋼四角棒，不銹鋼六角管，不銹鋼矩型管，不銹鋼方管，不銹鋼衛(wèi)生級不銹鋼管，不銹鋼光亮鏡面無縫管，不銹鋼直條，不銹鋼焊條，不銹鋼光圓，各種非標小厚壁不銹鋼管等不銹鋼產(chǎn)品

專業(yè)從事國內(nèi)寶鋼、舞陽鋼廠、上鋼五廠、東北特鋼、鞍鋼、首鋼、邢鋼、馬鋼、興澄特鋼、杭鋼、重特、武鋼、西南鋁、寶鈦等鋼廠的鋼板，圓鋼和盤條(如：15CrMo小規(guī)格圓鋼，15CrMo薄板，35CrMo鋼板，40Mn鋼板，25Mn鋼板，40CrNiMo鋼板，SCM415盤條，SCM435盤條，10B21，SWRCH45K，SWRCH22A等)；同時經(jīng)營日本大同、瑞典一勝百、德國蒂森克虜伯，撒斯特，迪林根、比利時克拉貝克、法國阿賽洛米塔爾，芬蘭羅奇，英國阿波羅等鋼廠的優(yōu)特鋼、工模具鋼、鎢鋼、鈦鋼、鋁材、銅材、不銹鋼等（如：25CrMo4中厚板/圓鋼，SA203GrE低鎳板,美標4140合金板,4130鋼板,4120厚板,16MnCr5德標板，34CrMo4軋制板，42CrMo4卷板板，日標SCM440板，2.25Gr-1Mo美標鋼板，42CrMo國產(chǎn)板，20MnTiB替20CrMnTi板，1.2312鋼板，1.25Gr0.5MoSi鋼板，SA38Gr22CL2容器板板，SCM420小規(guī)格圓棒等），是江浙滬一帶集物流、加工（切割，酸洗，退火，熱處理，調(diào)制）為一體的大型綜合經(jīng)銷商 一、軍工特鋼：40CrNiMoA、45CrNiMoV、20Ni4Mo、30CrMnSiA、35CrMnSiA、38CrSi、12CrNi3A、20CrNi3A、30CrNi3A、34-37CrNi3A、34-37CrNi3MoA、PCrNiMoA、PCrNiMoA PCrNi3MoA 12Cr2Ni4A、20Cr2Ni4A 18-25Cr2NI4WA 二、齒輪鋼、軸承鋼15CrMo、20CrMo、35CrMo、42CrMo、22CrMoH、20-30CrMnTi、20CrNiMo、8620、GCr15、SUJ2、G20CrNiMo、G20CrNi2Mo、25CrNiMoV、25Cr2MoV、17CrNiMo6、34CrNiMo6、30CrNiMo8、GCr15 三、模具鋼：20CrH、Cr12、Cr12MoV、SKD11、DC53、Cr12Mo1V1、P20、718(H)、H13、4Cr5MoSiV1、NAK80、S136(H)、SKD61、DAC、SLD、2738、2311、2316、2083、8407、M2、SKS、O1（油鋼）、A2、A3、S45C 四、高強度合金結(jié)構(gòu)鋼、合結(jié)鋼20Cr、40Cr、30CrMo、20-30-40CrMnMo、38CrMoAL 、27SiMn 五、低合金結(jié)構(gòu)鋼、易切削鋼、碳素鋼16Mn、Q345B、Q345D、Q235、20-30Mn、40Mn、50Mn、20-45Mn2、15CrMn、20CrMn、16MnCr5（德國）、20MnCr5、Y15、Y15Pb、1215、1018、12L14、10#、20#、35#、45# 六、彈簧圓鋼、冷拉光圓、盤圓65Mn、60Si2Mn、50CrV、60Si2CrV、SUP7、SUP10(日本) 七、不銹圓鋼1Cr13、2Cr13、3Cr13、4Cr13、304、321、630、9Cr18Mo、9Cr18MoV、4Cr9Si2 八、高速工具鋼W18Cr4V、W6Mo5Cr4V2、碳工鋼：T8-T10 合工鋼：CrWMn 9CrSi 3Cr2W8V

江蘇價格，常州，南京現(xiàn)貨/上海供應，無錫市國邦特鋼有限公司自創(chuàng)辦以來,認識到品質(zhì)的重要性,始終堅持品質(zhì)就是生命,信譽就是效益的經(jīng)營理念,深受全國廣大客戶的信任和支持,并已得到豐厚的回報，歡迎垂詢.. 主營材質(zhì)：45#、A105、16Mn(Q345B、20CrMnTi、15-42CrMo、12Cr1MoV、20CrNiMoA、40CrNiMoA、25Cr2MoV、GCr15、38CrMoAl、20Cr1Mo1VNbTiB、WB36、P11(T11/F11)、P12(T12/F12)、P22(T22/F22)、P91(T91/F91)、P92(T92/F92)等 主營材質(zhì)：304、304L、304H、316、316L、316Ti、317、317L、309S、321、321H、347H、630、904L、2205、SUS304、SUS430、SUS316L、SUS321、SUS310S、TP304、TP304L、TP316、TP316L等

2016年一季度，僅宏發(fā)煉鐵廠實現(xiàn)工序利潤就達1.92 億元針對各貿(mào)易子公司，同樣在與其簽訂三年任期目標和年度承包合同的基礎(chǔ)上，還配套了干股激勵機制，突出了責、權(quán)、利的高度統(tǒng)一少數(shù)業(yè)務骨干按業(yè)績嚴格對標，2015年年薪甚至達到了集團公司副總【】的水平，工作積極性和主動性得到了充分調(diào)動　　二是推行核算考核單位小化改革，改變以前只有少數(shù)經(jīng)營管理者為主體的被動管理為以全員為主體的主動管理隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大，調(diào)動每個員工的工作積極性，使其充分挖掘各方面潛力，做好本職工作，是績效管理和創(chuàng)新面臨的巨大挑戰(zhàn)沙鋼通過在承包主體內(nèi)部劃小核算考核單位，實行計件制、計時制、指標分制、區(qū)域崗位承包制等舉措，打破“平均主義"，拉開分配差距同時，實行崗位減員工資獎勵制度，做到減員不【】減薪、增人不增薪，打消分廠顧慮，促進主動減員通過這一制度的促進和帶動，各生產(chǎn)分廠通過崗位整合、技術(shù)改造、提高裝備自動化、減少委外人員等途徑，科學合理減員，2015年共實現(xiàn)減員3488人，實現(xiàn)人均產(chǎn)鋼量830噸，全員勞動生產(chǎn)率37.5萬元/人，同比分別增長8.36%和19.86%，在崗職工收入增加約5-8%　　在未來發(fā)展進程中，沙鋼將繼續(xù)堅持改革創(chuàng)新不停步，通過拓寬改革范圍，加大創(chuàng)新力度，推動各方面工作再上臺階主要做好以下幾個方面的工作：一是要進一步健全公司激勵與約束【】相結(jié)合的中長期激勵機制，深化股權(quán)結(jié)構(gòu)社會化改革，更大范圍內(nèi)調(diào)動核心管理者和骨干員工的積極性；二是要進一步強化集團購銷協(xié)同，成立招標中心，充分利用玖隆電商平臺，共享成員企業(yè)供應商資源，拓寬購銷渠道，推進購銷一體化改革；三是要進一步深化節(jié)能減排，繼續(xù)致力于研制和生產(chǎn)【】化、輕量化和綠色化的鋼鐵新品，提高產(chǎn)品附加值和企業(yè)綜合效益；四是堅定不移實施“兩化"融合發(fā)展戰(zhàn)略，全面實施產(chǎn)線與管理、業(yè)務與決策相結(jié)合的ERP工程，打造“數(shù)字化、信息化、智能化"企業(yè)，進一步提高企業(yè)經(jīng)濟運行質(zhì)量，壯大沙鋼核心競爭力

四是產(chǎn)能合作轉(zhuǎn)移產(chǎn)能☆ ☆鼓勵有條件的企業(yè)結(jié)合“一帶一路"建設(shè)，通過開展產(chǎn)能合作轉(zhuǎn)移部分產(chǎn)能，實現(xiàn)互利共贏☆ ☆化解產(chǎn)能是十分艱難的過程，特別是涉及到職工安置、資產(chǎn)債務和社會穩(wěn)定等等一系列重大問題☆ ☆一是安置職工難☆ ☆要化解1億~1.5億噸產(chǎn)能，約有50萬職工需要妥善安置☆ ☆盡管部分有條件的企業(yè)經(jīng)過周密準備和付出高昂代價，較好地安置了職工，如攀成鋼轉(zhuǎn)型之后，

我們的宗旨：誠信是一個人的立身之本，也是一個企業(yè)的經(jīng)營準則，我們一直遵循“誠信為本”的經(jīng)營理念，不斷開拓新的領(lǐng)域，以新的姿態(tài)一如既往地奉行“追求，真誠到永遠”的原則竭誠為廣大客戶服務。